Za chwilę zdradzimy Wam kilka sekretów niezapomnianych czterech miesięcy jakie spędziliśmy razem w ramach Dramowej Akademii Wolontariackiej. Poznacie nasz zespół i poznacie DRAMAtyczne tajniki powstawania warsztatów „Jak skutecznie rozwiązywać konflikty”.
Sekrety zespołu. Projekt DAW umożliwił nam poznanie ludzi z różnych miejsc, o różnych zainteresowaniach i doświadczeniach. Dzięki temu na warsztatach spotkały się cztery kobiety:
- Agnieszka Dubieniecka
- Irina Konon
- Sylwia Małgorzata Pachucka
- Marlena Zdanowicz
Wspólnie utworzyłyśmy niezwykle różnorodną grupę. Nasza odmienność stała się siłą naszego zespołu. Dzięki niej dochodziłyśmy do kolejnych twórczych rozwiązań. Różnice między nami pozwoliły nam również wzajemnie uzupełniać się w trakcie realizacji zadań. Nie znaczy to oczywiście, że szło nam jak po maśle. Po drodze napotkałyśmy na wiele trudności, które na szczęście udało nam się pokonać.
Sekret DRAMY. Podczas warsztatów mogłyśmy doświadczyć tego jak powstaje zespół, jak pracuje i co jest ważne aby wspólna praca dawała efekty oraz satysfakcję. Przede wszystkim jednak warsztaty pokazały czym jest drama, poznałyśmy metodę dramy stosowanej. Zauważyłyśmy również, że podstawowym elementem wielu technik dramowych jest konflikt. I tak własne doświadczenia pracy w zespole doprowadziły nas do tematu naszych warsztatów. Postanowiłyśmy wykorzystać istotę dramy aby pokazać innym jak rozwiązywać konflikty w zespole.
Sekrety UCZESTNIKÓW. Konstruując nasze warsztaty musiałyśmy odpowiedzieć sobie na kilka pytań:
- Kto może potrzebować warsztatów o takiej tematyce?
- Jaki cel chcemy osiągnąć podczas warsztatów?
- W jaki sposób osiągniemy nasz cel?
Doświadczenie pracy w grupie a tym samym konflikty pojawiają się w naszym życiu bardzo wcześnie. Najpierw przedszkole, szkoła, studia aż wreszcie trafiamy do grupy naszych współpracowników. Biorąc pod uwagę nasze doświadczenia zdecydowałyśmy się popracować ze studentami. Tak trafiłyśmy na Wydział Historyczno-Socjologiczny w białostockim uniwersytecie. Po przeprowadzeniu badania potrzeb uczestników okazało się, że aż 80% ankietowanych miało okazje tworzyć zespół i tyle samo osób nie wie jak ma to zrobić. Przyczyną trudności tworzenia zespołów studenci upatrywali w sytuacjach konfliktowych. Wobec takich informacji zdobytych podczas analizy potrzeb stwierdziłyśmy, że naszym celem będzie wyposażenie uczestników w wiedzę teoretyczną i praktyczną z zakresu rozwiązywania konfliktów w zespole.
Sekrety WARSZTATÓW. Pierwszym celem jaki chciałyśmy zrealizować podczas warsztatów było pokazanie przyczyn powstawania konfliktów w zespole. Do tego celu wykorzystałyśmy śmieszną improwizację, która wprowadziła uczestników w świat dramy. Następnie rozpoczęliśmy kolejny blok w którym chciałyśmy wskazać różnorodne sposoby rozwiązywania konfliktów. Do tego celu stworzyłyśmy kilka fotografii, które zawierały różnorodne sytuacje konfliktowe. Wtedy właśnie uczestnicy warsztatów mogli samodzielnie odnaleźć źródło konfliktu i wspólnie poszukać najlepszego rozwiązania z tej sytuacji. W ten oto sposób uczestnicy poznali cały wachlarz różnorodnych sposób rozwiązywania konfliktów. Najważniejsze jednak to, że uczestnicy mogli w bezpiecznych warunkach doświadczyć sytuacji konfliktowej i wykorzystując metodę dramy odnaleźć sposób w jaki można ją rozwiązać.
Sekret EWALUACJI. To ostatni sekret jaki Wam zdradzimy. Wyniki naszej ewaluacji odnoszą się nie tylko do samych warsztatów dramowych. Opinie jakie usłyszałyśmy od naszych uczestników pokazały nam jak mało doświadczeń tego typu mieli okazję przeżyć. Większość warsztatów w jakich uczestniczyli nasi studenci opierała się na metodzie wykładu. To smutne, że pomimo wiedzy jaką mamy na temat uczenia się dorosłych wciąż wykorzystujemy mało efektywne metody i techniki podczas szkoleń. Nasi uczestnicy w swoich opiniach potwierdzili słuszność wykorzystywania metody dramy. Wyrazili również nadzieję, że to nie ostatnie tego rodzaju warsztaty bo chętnie uczestniczyliby w kolejnych. Nas również cieszy to ogromnie i wobec tego chciałybyśmy powiedzieć Wam wszystkim:
– Do zobaczenia!
